青山点点，江水悠悠。从谢灵运开始，1500年间，李白、白居易、范仲淹、陆游、苏轼……历代文人墨客，来到这里留下千古绝唱，成为华夏文化的经典诗篇，令古往今来无数人神往；元代画家黄公望在这里结庐归隐，泼墨绘就传世画作《富春山居图》。清雅迷人的富春江景致，成为古今中外许多文人追求自我精神的归宿，其诗词名画更寄予了他们对未来生活的美好向往。

穿越千年历史，如今敢于拼搏的电建人，正以自强不息的创业精神，走进如诗如画的富春山水，在参与地方经济建设的征程中，与当地政府携手描绘富春山水新画卷，成为新时代推动政企合作的又一次生动实践。

坐落于富春江边的电建建筑公司杭州春南安置房项目，总建筑面积64.64万平方米，于今年6月破土动工。项目部自组建以来，以项目施工为依托，把企业文化建设融入其中，推动企业文化在项目生产一线落地生根，用勤奋与担当书写着电建“最美故事”，用专业和智慧创造着电建新的速度。

扮靓最美营地

项目营地蓝天白云下，迎风飘扬的“电建”旗帜最为醒目，在层峦叠嶂的青山旁勾画出一道亮丽的天际线。整个营地布局匠心独运，大气不落俗套。向前行，只见“青砖小瓦马头墙，高低起伏万马奔”，墙上书“建信四海，筑业五洲”八个大字，企业美好愿景一览无余。复前行，“凹”字形的白色办公楼跃然于眼前，办公楼全部采用可拆装箱式活动房拼装而成，安拆便捷，绿色环保。办公楼正面采用全玻璃幕墙式设计，在阳光的照射下随视角变化而呈现不同色调，给人以动态之美。楼前圆角水池分列中轴线左右对称设置，角部一隅香樟耸立，绿竹丛生；池内鱼群涌动，往来嬉戏，动静之间，别具一格。这样的项目营地在杭州的蓝天白云之下，落成了一幅清新怡人的画卷。

走进项目部，优雅整洁的办公区、职工宿舍、食堂，秩序井然的施工现场，排列有序的文明用语提示牌，相映着员工精神焕发而忙碌的身影……这里的一草一木都让人强烈感受到现代企业文化的魅力，展现了良好的企业文化视觉形象。

激发红色动力

党的领导、党的建设是中央企业的根与魂。项目开工前，项目班子坚持把党建工作作为指引施工管理的“明灯”，积极探索，通过创新活动载体，激发基层党支部的战斗堡垒作用，力求把党建资源转化为发展资源，把党建成果转化为发展成果。

建好桥头堡，筑牢项目组织根基。强化支部书记的“主业”意识，层层压实责任，变软指标为硬约束，开展支部标准化、规范化达标创建，完善落实“三会一课”制度，着力夯实党建工作基础，不断提升支部的战斗力和凝聚力。

打造先锋队，强化党员教育管理。围绕项目管理、学习教育、为民服务等主题，党支部每月开展“主题党日”活动，把理论学习与项目班子讲党课、民主议事、党务公开等结合起来，使党员学习习近平新时代中国特色社会主义思想成为自觉、参加组织生活成为习惯，为企业创新发展注入活力，为项目提质增效点燃激情。

当好“排头兵”，加强与施工业务有机融合。积极实施党建工作与生产经营同规划、同部署、同推动、同落实、同考核，有效推进两者目标同向、体系联动、同频共振、共融共促。一大批党员志愿者、党员技术骨干如雨后春笋般在春南涌现，他们用各自的言行，践行着“幸福都是奋斗出来的”人生真谛，汇聚企业发展正能量。

营造温暖之家

“家”是一种幸福，是筑梦人的温馨牵挂；“家”是一种温馨，是千里游子的幸福港湾。

项目部新建之时，就将“家”的概念融进各项规划中，把职工当作自己的兄弟姐妹，关心职工的工作生活和学习活动，处处体现了人性化服务。

以建设 “职工之家”为目标，把强化职工生活基础设施改善，改变工地容貌作为着力点，项目部新建了篮球场、活动室、阅览室，添置台球桌、乒乓球桌、各类图书等，独立卫生间，配备恒温热水器，并统一制作了工装和胸卡、为员工统一配齐了床上用品及其他生活用品，食堂饭菜每日花样翻新，让员工时刻享受 “大家庭”的温暖，营造了团结和谐、健康向上的良好氛围，促进了员工关系的改善。

这样的项目营地生活环境，增强了员工的向心力和凝聚力，丰富了项目部文化建设内容；服务意识的强化，进一步提高了员工的归属感与幸福感，也彰显出基层项目文化新成效。

推动文化创新

独特的文化视角、创新的表现形式，让项目部形成了特色鲜明的文化创新活动。

半年来，项目部以宣传教育为载体，全力打造特色活动文化。通过OA系统、微信平台、项目宣传栏等工作空间，加大企业文化展示，搭建员工学习交流的有效平台；制定切合实际的学习计划，坚持定期组织“一线课堂”；通过开展“不忘初心 牢记使命”主题教育、学习型组织建设等活动，将文化理念根植于工地每个角落。

市场就是指挥棒，以绩效论英雄，执行没有借口，共赢才是真赢的“筑梦精神”，已深深的根植于杭州春南安置房项目部这片土壤，汇入了每位员工的心中，并激发着大家更加强烈的创业热情。在嘹亮的“筑梦”号角声中，项目部全体员工正信心百倍、奋力扬帆。

电建LOGO形象展示

党员亮身份

企业文化形象墙

企业文化墙

项目活动室