今年6月是全国第21个“安全生产月”。为强化企业主体责任，进一步做好安全生产和工会劳动保护工作，电建建筑公司工会联合公司安全环保部，紧密围绕“遵守安全生产法 当好第一责任人”活动主题，线上线下联动布局，宣传企业安全文化，着力普及安全生产知识，突出重点，助力公司坚决稳控安全形势，为党的二十大胜利召开创造良好安全环境。

科学部署，提高思想认识

公司工会下发《关于开展2022年公司工会系统“安全生产月”活动的通知》，要求各单位组织所属基层工会通过专题研讨、集中宣讲、培训辅导等方式，持续深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述；通过广泛开展安全生产主题宣传活动，认真宣传贯彻安全生产法，推动“第一责任人”守法履责；持续深入开展主题“安康杯”竞赛活动，充分发挥工会组织在安全生产中的监督作用，更好地维护职工群众劳动安全健康权益，切实做到“安全生产月”与工会劳动保护工作相互促进、相互发展。

以学促用，筑牢安全理论基础

公司属各单位工会通过线下自学、线上集中学习的方式开展安全专题学习，组织项目职工学习《生命重于泰山》等警示教育片，做到案例剖析，警钟长鸣；学习研讨《安全生产法》《安全生产十五条措施》，不断强化安全责任意识；借助“公开课”“大家谈”“班组会”等形式，组织开展“一把手”带头讲安全、项目第一责任人专题讲安全、一线职工互动等活动，全力抓好安全防范工作，在公司范围内营造安全生产的良好氛围。其中，第二工程公司创新教育培训模式，将安全警示教育片、多媒体教育培训工具箱与“VR”体感式培训有机结合，实现不同人员、工种、专业的针对性学习，能够更加直观的提升参培人员的安全意识。

开展活动，提升职工安全意识

公司属各单位工会把“安全生产月”活动与群众性安全生产活动有机结合起来，创新开展群众喜闻乐见、形式多样、线上线下相结合的安全宣传咨询活动。

以赛促学增知识。为切实提升职工安全生产意识，营造浓厚的“学安全、懂安全、会安全”氛围，二公司、三公司、五公司、投资公司、国际公司工会根据实际情况，充分利用互联网络，通过有奖答题竞赛、“电建娃娃”助力答题、纸质试卷考试等形式，将安康杯、新《安全生产法》、消防安全知识、防灾减灾救灾等知识融入其中，不仅调动了职工的参与热情，更提升了职工的安全认知水平。其中，投资公司特别增设了“救援技能趣味测试”，通过微信小程序“帮助小企鹅脱离危险”的游戏互动，让职工以轻松状态巩固安全知识，提升安全技能学习效果。

安全隐患随手“拍”。第一工程公司创新组织开展“安全隐患随手拍”活动，职工通过拍摄小视频的方式，自问自答、自我解说、向他人传播安全知识。

安全咨询我来答。6月16日是全国安全宣传咨询日。第二工程公司在活动期间通过设置咨询展台、举办展览展示、发放宣传品、开展有奖竞猜、安全场馆体验等多种形式，组织现场宣传、咨询服务、体验交流等活动，集中宣传习近平新时代中国特色社会主义思想，科普了安全知识和技能。

宣传助力，营造安全浓厚氛围

各基层项目通过悬挂横幅、张贴标语、开展安全主题作品征集等方式，深入宣传安全文化；并通过开展“每人当一天安全员”的活动，提升员工切身体会，加强对现场安全隐患的分析、辨识能力；“安全月”期间，各单位还积极组织开展各项应急演练和安全隐患排查活动，有针对性的分析安全隐患因素并制定整改方案、落实具体责任人，同时增强突发事件应急处理能力，营造“人人知安全、人人讲安全”的活动氛围。

“夏送清凉”，认真开展防暑降温工作

6月份，很多地方进入了暑季，为切实做好防暑降温工作，保障作业人员身体健康。公司属各单位工会纷纷开展“夏送清凉”活动，为一线人员送上防暑降温物资，普及防暑降温知识和中暑急救知识，提高全员安全防范意识。并叮嘱项目一线员工及现场施工人员注意休息、避免疲劳作业，在首先确保人身安全的基础上，推动高温季节各项工作的平稳有序开展；国际工程公司还特别聘请专业人员对办公空调进行检查、维修、清洗，为员工创造了一个安全、清爽、舒适的办公环境；结合海外项目特点，专题研究了海外送清凉专题方案，确保工会的关爱直达海外项目生产一线。

安全生产无小事。扎实推动“安全生产月”各项活动的开展，是电建建筑公司工会助力企业安全生产的重要手段。在今后工作中，将切实把习近平总书记“生命重于泰山，要把人民群众生命安全和身体健康放在第一位”的重要指示精神落到实处，为公司“十四五”建设贡献智慧力量，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。