五公司党委坚持党建引领，贯彻落实“双引双建”，创新应用“党建+”载体，聚焦提质增效稳增长，以新思路、新举措促进党建工作与中心工作有效联动。

  “点”上着力，凝聚提质增效工作合力

  五公司党委以提质增效为着力点，以建强基层为目标，通过调整提质增效工作领导小组，形成了以职能科室为主体，以项目部为支撑的提质增效工作体系，推动了提质增效工作有序开展。各科室制定提质增效实施方案，在职能范围内从制度、落实、考核奖惩等方面将方案做实、做细、做精，实现可量化、可操作，全面提升工作效能，做到提质增效全覆盖。  

  “线”上延伸，抓基层工作质量提升

  五公司党委以绩效考核为抓手，由党委班子成员带队、各科室骨干成员组成考核组定期对项目进行检查指导，延长考核战线，做实做细过程管理，确保项目质效提升。近期考核组到杭州片区、宿迁片区项目深入现场检查指导工作，内容涵盖党建、安全、商务、纪检、行政、财务等，考核坚持问题导向、结果导向，及时反馈问题并提出整改建议，做到制定目标“稳”、指出问题“准”、提出措施“精”、推动落实“狠”，助推项目建设高质量完成。同时，五公司党委注重加强对基层党支部的阶段性考核，每季度定期对基层党建工作进行检查，根据阶段性工作不定期进行抽查，在电建通群对普遍存在的问题进行着重提醒，以考核促进基层党建工作提质增效。

  “面”上拓展，推进党建与生产经营高度融合

  五公司党委班子成员下沉基层抓落实、促提升，通过召开调研座谈会、实地考察，着力解决基层党支部、项目部面临的发展难题。基层党支部通过创建“党员责任区”“党员示范岗”等，充分发挥党员先锋模范作用，同时践行“双引双建”、提升“精神素养”，深化党建带团建，让党旗所指成为团旗所向，充分发挥青年突击队生力军作用，在施工一线，青年党员带头抓管理、抓生产、抓进度、抓技术，以精细管理提升效能。各党支部结合“三会一课”、主题党日和“一线课堂”，创新开展了“网络安全宣传月”活动，强化职工安全意识教育，将党建“软实力”转化为生产经营“能动力”。

  在“点”上着力，在“线”上延伸，在“面”上拓展，五公司党委多措并举压实“党建+提质增效”，实现党建工作与中心工作的同频共振，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！