为践行高质量党建引领保障高质量发展，深入贯彻实施“十四五”发展规划，根据公司党委“双引双建”总体部署及工作要求，杭州项目公司党支部聚焦“示范引领”，紧抓“提质增效”，全力打开党建引领生产经营的有机融合新局面。

聚焦“示范引领”

  一名党员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒，党支部坚持以“三步法”，即分析要素、突出特色、加强管理，推动党员责任区实现“纵向到底、横向到边，全员覆盖、科学管理”。根据项目竣工验收实际情况，党支部建立党员责任区，让党员将职责摆出来，由责任党员带领、督导责任部门和人员，推进工期索赔、竣工验收、备案资料整理等工作，与政府方沟通协调推进项目竣工验收工作。支部书记发挥先锋模范作用，主动担任责任党员，积极引领党员干部在“急、难、险、重”任务中敢于担当、敢于作为，用过硬本领攻坚克难、展现真作为，并通过开展“每日碰头会”，明确责任分工、及时纠偏落实，确保责任区目标顺利实现。

紧抓“提质增效”

  为推进公司“提质增效”工作落地，杭州项目公司党支部聚焦管理提升、提质增效，以抓源头、重过程、提质量助力“控本增效”为主线，深化“党建+经营”工作，坚持“一切工作到项目”，统筹抓好项目经营策划、成本控制。成立了提质增效专项小组，定期组织项目开展“减亏扭亏”专题推进会议，认真梳理亏损情况，分析亏损缘由，逐条谋划改进措施，制定责任清单；抓实工期索赔、竣工验收、运营回款等工作督导及执行力度，通过示范引领，总结推广经验，推动提质增效工作取得更大突破；项目分管领导牵头负责项目落实情况，组织各项工作高效运转，进一步加强项目管理规范性建设，把成本管控融入到工期进度、安全质量、履约管理等项目管理全过程，降本增效意识和能力明显提升，形成提质增效意见建议共计三十余条。

  蓝图催人奋进，实干铸就未来。杭州项目公司党支部将继续深化实施“双引双建”工作部署安排，把“示范引领”贯彻到岗、细化到人，助力公司提质增效工作，在“十四五”征程中谋篇布局，献礼党的二十大，阔步迈向第二个“一百年”。