公司党委召开2025年度民主生活会 | ||||
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2月2日,公司党委召开2025年度党员领导干部民主生活会。集团(股份)公司北京第二党建协作区第一督导组李振涛、熊怡、薛国军到会指导。公司党委书记、董事长刘庆主持会议并讲话,公司领导班子成员参加会议。 公司党委对开好这次民主生活会高度重视,会前领导班子成员围绕会议主题召开中心组专题学习研讨,研究制定会议方案,广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,全面对照查摆问题,深刻剖析反面典型案例,认真撰写对照检查材料,为开好民主生活会奠定坚实基础。 会议通报了公司党委深入贯彻中央八项规定精神学习教育整改整治、2024年度民主生活会整改落实情况、本次民主生活会准备及征求意见情况。刘庆代表公司党委作对照检查,深入查摆问题和不足,认真剖析反面典型案例,带头进行个人对照检查,其他班子成员逐一发言,严肃开展批评和自我批评,经历了一次全面的政治体检和深刻的思想洗礼,达到了统一思想、锤炼党性、增进团结、促进工作的目的。 督导组组长李振涛对会议召开情况进行点评。他指出,此次民主生活会会前准备工作比较充分,查摆问题剖析原因比较客观,开展批评与自我批评严肃认真,整改措施比较务实,达到了预期效果。电建建筑公司党委要以这次民主生活会为契机,进一步提高政治站位,强化系统观念,增强凝聚力、战斗力、向心力,带领广大党员干部职工锚定目标、真抓实干、勇创佳绩,在服务集团发展大局中展现新担当、实现新作为。一要强化政治引领,切实增强践行“两个维护”的政治自觉;二要强化融入融合,以高质量党建引领保障高质量发展;三要强化整改落实,确保各项整改任务见底清零。 刘庆在总结讲话中指出,公司领导班子要坚决扛起政治责任,以高度的思想自觉和行动自觉,抓好问题整改,巩固深化民主生活会成果,切实做好民主生活会“后半篇文章”。 一是强化政治引领,筑牢思想根基。要把整改落实作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动。班子成员要以身作则,带头扛起政治责任,将思想和行动统一到整改要求上来,以高度的政治自觉推动问题解决。二是压实整改责任,精准靶向发力。全面梳理查摆问题,建立清单化管理,明确责任领导、责任部门、整改时限,做到“事事有人抓、件件有着落”。针对具体问题制定可操作、可检验的整改措施,避免空泛表态,确保整改精准有效。三是严格跟踪督办,确保整改实效。建立整改落实跟踪督办机制,定期检查整改进度,及时通报情况。责任领导要加强分管领域指导督促,对整改不力、敷衍塞责的严肃问责,确保整改按时按质完成,让职工群众看到实实在在的变化。四是深化建章立制,健全长效机制。深入剖析问题根源,举一反三查找制度漏洞,把解决具体问题与完善制度体系结合起来,形成用制度管人、管事、管长远的长效机制,防止问题反弹回潮,巩固和扩大整改成果。五是统筹融合推进,推动高质量发展。将整改落实与公司中心工作紧密结合,做到两手抓、两不误、两促进。聚焦生产经营、项目建设、改革创新、风险防控等重点任务,把整改成效转化为发展动力,以过硬作风和务实举措,开创公司高质量发展新局面。 公司党群工作部/融媒体中心、组织人事部、纪委办公室/巡察工作办公室等有关部门负责同志列席会议。 | ||||
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